El problema de ser ascendido o promovido en el trabajo


El problema de ser ascendido o promovido en el trabajo


La competencia a nivel profesional es casi imposible que no exista, principalmente cuando nos encontramos en una etapa de nuestras en la que ya hemos logrado la parte difícil del estudio, la universidad, estamos en el primer o segundo trabajo, nos va bien, compartimos buenos momentos con los compañeros, el equipo marcha bien, pero pasado el tiempo llega la noticia, en base a nuestro esfuerzo, dedicación, sacrificio y en muchas ocasiones un poco de suerte nos han tomado en cuenta para ser ascendidos o promovidos.


En ese momento sentimos una alegría interna, una enorme satisfacción porque después de tanto pelear por ese puesto disponible lo hemos logrado conseguir; Pero también tenemos otros compañeros que tenían las mismas esperanzas que nosotros y es ahí donde la historia se torna un poco complicada, ya el equipo deja de marchar bien, la comunicación se pierde y todo se torna gris por unos días, las miradas dirigías hacia ti no son las mismas de antes.
¿Por qué sucede esto?
Lógicamente por mucho estudio o preparación que tengamos o tengan otras personas en algunas ocasiones su personalidad no es la mejor, su manera de ser y manejar algunas situaciones no logra convencer a las personas que evaluaron a los candidatos y es ahí donde se va lo profesional y sale a relucir lo naturalmente humano, en ese momento debes tratar de comprender que tus compañeros se molestarán porque ganaste la carrera, se sentirán superados y eso puede tornar la relación laboral un poco incomoda por un tiempo.
Debes comprender que toda profesión consta de una jerarquía piramidal, para subir deberás siempre estar superando a otras personas, el éxito tiene su parte dolorosa, todos quisiéramos ver progresar a nuestros compañeros, pero no siempre se cumplirá y en muchas ocasiones de igual forma nos tocará a nosotros ver a otros triunfar.
Recomendaciones básicas para sobrellevar esta situación.
• No trates de hacer notar tu superioridad laboral de manera inmediata, debes ir paso a paso, en un corto plazo de tiempo quienes te vieron como compañero entenderán tu nuevo rol como jefe o profesional.
• No faltará la persona que se sienta incomoda y preferirá buscar otro empleo, no te sientas mal por eso, su espíritu de superación lo obliga a buscar nuevos horizontes
• la mejor recomendación es tratar de mantener la comunicación con tus compañeros, explica cómo te sientes y trata de hacerlos ver que necesitas de ellos para poder cumplir con la nueva etapa laboral.
Si obtuviste el puesto, felicidades, amigo o amiga, si fuiste tú quien acaba de ver a otro obtener un ascenso o promoción, no sientas que tu trabajo no fue tomado en cuenta, míralo como un nuevo reto profesional para ser mejor cada día y tal vez un cambio de trabajo te venga bien, en otros lugares tu talento puede ser evaluado de una mejor forma.



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Analista en Sistemas informáticos, ex futbolistas,

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